企業(yè)文化-管理咨詢(xún)績(jì)效-集團管控咨詢(xún)服務(wù)-世紀縱橫
企業(yè)痛點(diǎn)Enterprise Pain
缺乏與公司發(fā)展一致的企業(yè)文化，員工缺乏統一的價(jià)值觀(guān)和核心理念，公司出現以下現象將是必然：
?戰略執行中存在上熱、中溫、下涼現象
?公司上下不能同心協(xié)力，各部門(mén)之間扯皮推諉現象嚴重，缺乏協(xié)作的意識
?企業(yè)工作效率不高，企業(yè)高層的想法得不到很好的落實(shí)，公司業(yè)績(jì)目標成為空談
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歡迎來(lái)電咨詢(xún)，世紀縱橫幫您改變現狀！我們的專(zhuān)家將為您設計有效的企業(yè)文化方案并輔導實(shí)施！
解決思路Solution
我們?yōu)榭蛻?hù)提供的服務(wù)項目
—識別企業(yè)文化與不同群體間文化異同點(diǎn)和沖突點(diǎn)
—分析當前文化形成與演化的動(dòng)因
—分析動(dòng)因發(fā)展趨勢并識別未來(lái)目標文化基因
—辨別當前文化與目標文化異同，明確文化整合與管理難點(diǎn)與重點(diǎn)
—提煉企業(yè)核心理念信念體系，構建管理者與員工關(guān)鍵行為準則
—制定文化深植方案并輔導實(shí)施
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