Oct 19, 2020
閆同柱陳威如曹仰鋒從工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)視角解...
閆同柱陳威如曹仰鋒
---從工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)視角解讀《平臺化管理》
（上）
2017
揭秘神秘的清華系資產(chǎn)帝國
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2016年12月14日，由清華經(jīng)管學(xué)院中國工商管理案例中心主辦的“清華案例論壇：清華控股的戰略變革與發(fā)展”在清華大學(xué)舉辦，清華控股董事長(cháng)徐井宏
2017
為什么兄弟手足情維系不了越來(lái)越大的企業(yè)？
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能一起打仗，卻難以一起享福，導致很多合伙人熬過(guò)了“跪著(zhù)求生”的創(chuàng )業(yè)最難時(shí)期，卻在收獲成功時(shí)變成散伙人。新東方當年的“散伙”就
2016
馬云隔空喊話(huà)宗慶后：企業(yè)將被落后的思想淘汰，而不是被技術(shù)淘汰
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有人說(shuō)實(shí)體經(jīng)濟難，虛擬經(jīng)濟就不難嗎？BAT也膽戰心驚。實(shí)體經(jīng)濟和虛擬經(jīng)濟都很難，中國也只是誕生了幾家大的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，而且如履薄冰。”馬云反駁&ldq
2016
宗慶后評馬云“五新”：除新技術(shù)外，其他都是胡說(shuō)八道
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宗慶后認為，馬云提出的“五個(gè)新變革”，除了“新技術(shù)”以外，其他都是胡說(shuō)八道。同時(shí)，哪些因素造成了中國制造業(yè)面臨寒冬？如何重振實(shí)體
2016
福耀定力：一家龍頭民企的實(shí)業(yè)堅守之道
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這幾天，“福耀赴美設廠(chǎng)，曹德旺跑了”的傳聞，引發(fā)廣泛關(guān)注。很多人不明就里，就開(kāi)始“標題黨”式的指責。那么，真相到底如何？冬至時(shí)節，記
2016
你知道廣州恒大贏(yíng)球后的巨額獎金是根據什么算出來(lái)的嗎？
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導語(yǔ) 績(jì)效獎金管理模式構建的六大要素：兼具彈性和水平高低的二維薪酬結構、關(guān)注投產(chǎn)比的獎金總額、驅動(dòng)目標的指標體系、考核系數占比或個(gè)體
2016
華為辟謠！否認年終獎1500億元 背后真相令人落淚！
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近幾日，有張圖火了！吃瓜群眾開(kāi)啟向往夸贊華為模式，停不下來(lái)~這都是別人家的公司??！我要辭職?。?！不得不承認華為是不錯的企業(yè)，員工比一般行業(yè)崗位辛苦，也有榮譽(yù)感，整體收入水平偏高?？?/p>
2016
流程 | 缺少“完美指標”，業(yè)務(wù)流程就是“僵尸流程”
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正確的評價(jià)指標不僅關(guān)乎正確的流程改造，還能極大程度地影響工作行為。M公司是一家私營(yíng)企業(yè)，其銷(xiāo)售額在5-10億元之間，主要為客戶(hù)（大多是高科技產(chǎn)品制造商）提供運輸管理服務(wù)。M公司
